Kuidas tulla toime lahkuminekuga, kui töötate samas majas, kuidas tulla toime tema flirtimisega teiste teie ees olevate kaastöötajatega?

1. Kas Amazoni töötajad saavad kohtuda?
2. Millised on lahkumineku 5 etappi?
3. Mida peetakse sobimatuks töösuhteks?
4. Kas tööandjad võivad keelata romantilised suhted tööl?
5. Millised on neli töösuhete tüüpi?
6. Mis juhtub, kui jätate Amazoni vahetuse vahele??
7. Mis juhtub, kui teid Amazonist vallandatakse??
8. Kui palju punkte on vaja, et Amazonist vallandada?
9. Millal peaksite HR-ile suhtest rääkima??
10. Kas teid võib töökaaslasega suhete pärast vallandada??

Kas Amazoni töötajad saavad kohtuda?

Amazoni pressiesindaja ütles Entrepreneurile, et ettevõttel ei ole kontoriromaani suhtes ranget poliitikat, välja arvatud juhul, kui tegemist on huvide konfliktiga, näiteks peavad juhid avalikustama seosed otseste teadetega. Samuti jagas pressiesindaja, et ettevõtte sees on palju abielusid.

Millised on lahkumineku 5 etappi?

Isegi kui sina olid see, kes lahkumineku algatas, on sul viis leina etappi, mille läbid. Mental-Health-Mattersi andmetel on need eitamine, viha, läbirääkimised, depressioon ja aktsepteerimine. Need on teie südame loomulikud paranemisviisid.

Mida peetakse sobimatuks töösuhteks?

SUHTED TÖÖL. ... Romantilised või seksuaalsuhted töötajate vahel, kus ühel isikul on mõju või kontroll teise töötingimuste üle, on sobimatud. Need suhted, isegi kui need on konsensuslikud, võivad lõpuks põhjustada konflikte või raskusi töökohal.

Kas tööandjad võivad keelata romantilised suhted tööl?

Tööandja võiks kehtestada poliitikad, mis keelavad ainult ülemuste ja alluvate vahelised suhted. Samuti peavad poliitikad määratlema karistused rikkumiste eest ja vältima valikulist jõustamist. Lisaks peaksid tööandjad tagama, et töötajad saaksid selliste poliitikate kohta nõuetekohaselt teavitatud ja koolitatud.

Millised on neli töösuhete tüüpi?

Autorid toovad oma raamatus välja neli erinevat tüüpi töösuhteid, mis on edu saavutamiseks üliolulised: suunatud, esialgsed, tehingupõhised ja usaldusväärsed suhted. "Peate mõtlema nendele suhetele kui võimalusele asjade jätkamiseks," ütleb Berson.

Mis juhtub, kui jätate Amazoni vahetuse vahele??

Kui olete haige, arvatakse teie puudulik aeg maha teie UPT saldost. Kui teil pole oma vahetuse katmiseks piisavalt saldot, peaksite tööle jäämiseks kasutama mis tahes olemasolevat jõuvõtuvõlli. Kui UPT saldo muutub negatiivseks, on see lõpetamise põhjus.

Mis juhtub, kui teid Amazonist vallandatakse??

Vastus on enamasti ei, neid ei võetaks uuesti tööle. Amazon, nagu enamik ettevõtteid, hoiab rekordit igavesti. Kui keegi lõpetatakse või lahkub isegi iseseisvalt, palutakse eelmisel juhil märkida personalitööriistades ruut, mis ütleb, kas soovite, et ta kunagi uuesti tööle võetaks.

Kui palju punkte on vaja, et Amazonist vallandada?

Neil lasti veidi aega taastumiseks võtta, kuid töötajad kartsid, et neid märgiti hingetõmbumise tõttu. Amazonil on rikkumiste jälgimiseks punktisüsteem. Kui töötaja saab kuus punkti, on ta töötu.

Millal peaksite HR-ile suhtest rääkima??

Väljaspool ametlikku deklaratsiooni personalieeskirjade järgimise kohta ei pea te avalikustama oma suhte staatust (teie uus korter, teie uus bling, teie uus laps) kellegagi. ... Niikaua kui olete järginud ettevõtte reegleid, et teatada suhetest õigetele osapooltele, peaksite olema selge.

Kas teid võib töökaaslasega suhete pärast vallandada??

California töötajana ei saa teid vallandada ainult sellepärast, et käite töökaaslasega kohtamas. Kuigi tööandjatel on lubatud töökohal rakendada vennastumisvastaseid poliitikaid, peaks teie tööandja kontroll teie ööpäevase elu üle olema piiratud.